人(rén )才队伍建设(shè )是提升(shēng )托(tuō )育服务(wù )质量的保障。面对当前托育专业人才短(duǎn )缺这(zhè )一瓶颈,长(zhǎng )沙师范学院学前教育学院院长张(zhāng )晓(xiǎo )辉建议,从教师专业标准体系建设出发,将托育机构师资纳(nà )入其中,提高托育服(fú )务专业化水平;从学(xué )历提升和专业成长考虑,拓宽专业(yè )人员发展路(lù )径,增强托(tuō )育机构从业人(rén )员对(duì )职业的归(guī )属感(gǎn )、荣誉感。
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