人才队伍建设(shè )是提升托育(yù )服务质量的保障。面对当(dāng )前托育专(zhuān )业人(rén )才短(duǎn )缺这一瓶颈(jǐng ),长沙师范学院学前教育学院院长张晓辉(huī )建议,从教师专业标准(zhǔn )体系建(jiàn )设出(chū )发,将托育机构师资纳入其中,提高托育服务专业化水(shuǐ )平;从(cóng )学(xué )历提升和专业成(chéng )长考虑,拓宽专业人员发展路径,增(zēng )强托育(yù )机构从业人员对职业(yè )的(de )归属(shǔ )感、荣誉感。
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