人才(cái )队伍(wǔ )建设是提升(shēng )托育服务质量的保(bǎo )障。面对当前(qián )托育专业人才短缺这一瓶颈,长(zhǎng )沙师范(fàn )学院学前教育学院院长张(zhāng )晓辉建(jiàn )议,从教师(shī )专业标准体系(xì )建设出发,将托育机(jī )构师(shī )资(zī )纳入其中,提高托育服务专业化(huà )水平;从学(xué )历提升和专业成长(zhǎng )考虑,拓宽专业人员发展路径,增强(qiáng )托育机构从业人员对职业的归属(shǔ )感、荣誉(yù )感。
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