人才队伍(wǔ )建设是提(tí )升(shēng )托育服务质量的保障。面对(duì )当前托育专业(yè )人才短缺这一(yī )瓶颈,长沙(shā )师范学院学前教育学院院(yuàn )长张(zhāng )晓辉建议,从教师专业标准体系建设出发,将托育机构师(shī )资纳入(rù )其中,提高托育服(fú )务专业(yè )化水平;从学历提升和专业成长考虑,拓(tuò )宽专业人员(yuán )发展路径,增强托育机构从业人(rén )员对职(zhí )业(yè )的(de )归(guī )属感、荣誉感。 -
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